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    集團新聞

    守正創新 崇嚴尚實 開放共享 綠色發展

    集團召開行政例會
    發布時間:2021-07-10    瀏覽次數:2630次

    7月10日上午,集團召開行政例會。會議通報了全集團資金計劃情況,聽取了分子公司6月份產量消耗、效益、安全“一企一策”推進情況以及各職能部門近期工作完成情況和重點工作安排匯報。卞平官主持會議。

    會議指出,上半年企業堅持“守正創新、崇嚴尚實、開放共享、綠色發展”的發展理念,計劃執行越來越規范,產業、專業管安全的思路基本形成,安全“一企一策”初顯成效,產業基礎框架基本搭建,技術進步思路基本清晰,制度梳理優化第一階段完成,集團機關辦公效率明顯提高,各專業各職能部門三年管理提升方案有序推進,職工素質全面提升正在啟動,全集團各個方面都發生了很大變化。看到成績的同時,要清醒認識到企業當前還存在的不足,以解決問題、好的結果、財務效益為導向,堅持“走出去、引進來”,深入推進精細管理和技術進步,找準重點抓好工作落實,推動企業生產經營持續穩定運行。

    會議強調,下半年全集團要以“安全深入、系統深化”為導向,全面提升管理。一要全面系統深入。大力推行“一廠一策”,各個專業要進到分廠,認真研究每一臺設備、每一個工具。各個部門要進到模塊,找到自身二級要素進行研究。二要集中力量突破。把握重點難點,集中精力、集中力量,以某一項重點突破帶動其他模塊突破,進而形成整體全面突破。三要固化“一廠一策”。在穩步推進“一廠一策”的基礎上,整理總結電氣儀表、設備裝置、工藝參數等管理方式方法,固化下來長期保持穩定運行。四要整體筑牢基礎。不斷提升管理效率,補足短板,夯實基礎,各項工作嚴格按照制度程序執行,逐步開啟自運行機制的管理模式。

    會議強調,全集團上下特別是領導干部的思想轉變、提升要跟上當前推動工作的進度,進一步增強工作的主動性和責任心,主動作為、大膽作為。一要加強教育引領。集團各職能部門、各分子公司主要負責人要率先垂范、主動作為,要有一張“婆婆嘴”,經常性教育引導干部職工把企業當家業、把公事當私事。二要鼓勵大膽作為。要落實鼓勵干部干事創業的若干措施,旗幟鮮明地保護那些作風正派、敢作敢為、銳意進取的干部。同時領導干部要壓緊壓實自身責任,處理好決策和報備的關系,職責范圍內看準之事要大膽拍板。要查處“亂作為”,更要重點整治“不作為”。三要切實發揚民主。力戒“家長制”“一言堂”,廣開言路、民主議事、建言獻策,堅持民主集中制,充分聽取干部職工意見建議,把基層的意見建議上升固化為企業制度,在企業治理中充分發揮基層作用,不斷提高各個層級的主動性和積極性。

    會議還對近期集團重點工作進行了安排。


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